Webinar | Onderzoeken van de Impact van Teamcultuur op Groei en Retentie in de Kinderopvang

Facilitator

Andréa St. Germaine
Eigenaar, Walden Kinderopvang
Andréa is een toegewijde opvoedster van jonge kinderen die de op Reggio geïnspireerde praktijken waardeert en de nadruk legt op ondersteunende, positieve werkomgevingen als een sleutel onderdeel van de praktijk. Met een achtergrond van vijf jaar als programmadirecteur en drie jaar als eigenaar en operator, brengt ze een schat aan praktische ervaring mee naar haar werk. In 2018 studeerde Andréa af aan het Child and Youth Care programma van de University of Victoria, met als specialisatie Early Years Education. Door het afronden van dit programma heeft ze haar begrip van de ontwikkeling van jonge kinderen verbreed en haar geloof in het belang van relationele praktijken en ondersteunende werkomgevingen verstevigd. Ze wil pleiten voor kwaliteitsvolle voor- en vroegschoolse educatie en een verrijkende werkomgeving voor opvoeders.

In dit webinar gaat Lillio in op het cruciale verband tussen een positieve teamomgeving en de winstgevendheid en groei van een centrum in de voor- en vroegschoolse educatie. Lillio sprak met Andréa St. Germaine, mede-eigenaar van Walden Childcare, en ging in op de sleutel leiderschapsstrategieën die van invloed zijn op het succes en de uitbreiding van uw kinderopvangcentrum.

De Sleutels van Andréa

Neem de tijd om je opvoeders te leren kennen. Hoe beter je hun persoonlijke behoeften begrijpt, hoe groter de kans dat je een werkomgeving creëert waarin ze zich goed zullen voelen.
Benader uitdagingen vanuit het oogpunt van ondersteuning in plaats van frustratie.
Moedig communicatie tussen leerkrachten aan en bied uw personeel een open-deur-beleid, zodat ze zich veilig voelen om eventuele uitdagingen aan u voor te leggen.
Creëer een omgeving waarin docenten zich gezien, gewaardeerd en regelmatig erkend voelen.